Curso de Introdução à Gestão de Conflitos

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Aborda Introdução à Gestão de Conflitos, Os conflitos nas organizações, Conceito e definição dos conflitos, Implicações dos conflitos no clima organizacional, As interferências causadas na produtividade das empresas, Consequências nas organizações, As características pessoais nos conflitos e Motivos que geram conflitos.

Sobre a carga horária:
O curso possui 10 horas de carga horária.

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  • Introdução à Gestão de Conflitos
  • Os conflitos nas organizações
  • Conceito e definição dos conflitos
  • Implicações dos conflitos no clima organizacional
  • As interferências causadas na produtividade das empresas
  • Consequências nas organizações
  • As características pessoais nos conflitos
  • Motivos que geram conflitos
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